3.מדיניות דרגות לנפטרים

מטרת הפרק היא להגדיר את המדיניות והכללים להענקת דרגה לאזרח עובד צה״ל פעיל שנפטר במהלך תקופת העסקתו בצה״ל. הפרק מפרט את תנאי הזכאות הנדרשים (וותק, מעמד וסוג דרגה), את אופן חישוב תוספת הדרגה והשפעתה על המענקים למשפחה, וכן את סמכויות האישור במקרים חריגים. מהלך זה נועד לתמוך כלכלית במשפחת הנפטר ולהוקיר את פועלו של העובד.

•עובד צה״ל פעיל- אזרח עובד צה״ל שנפטר בעודו מועסק בשירות הצבא (במהלך תקופת ההעסקה).

•תוספת הדרגה - העלאה של דרגה אחת נוספת מעבר לדרגתו של העובד בפועל במועד פטירתו.

•דרגה אישית - הדרגה המקסימלית בדירוג אליו משויך העובד, אשר מעליה לא ניתן לקדם באופן שגרתי.

•פורש קבע - עובד המקבל גמלה בגין שירות קבע קודם בצה״ל או בגין תקופות העסקה קודמות טרום קליטתו כעובד צה״ל.

1.עדכון ברשומת העובד: בעת קבלת הדיווח על הפטירה, יש לעדכן את תוספת הדרגה ברשומת העובד, כאשר תוקף הדרגה יוגדר כיום אחד לפני מועד הפטירה בפועל.

2.אישור חריגים: ראש מרכז תע״ץ רשאי לאשר, במקרים חריגים ובהתאם לנסיבות, מתן דרגה אחת מעל לדרגה האישית (רלוונטי רק למקרים בהם העובד שהה בדרגה אישית בכירה טרום פטירתו).

1.וידוא כי העובד שירת כעובד צה״ל תקופה העולה על 10 שנים.

2.בדיקה כי דרגתו יום לפני הפטירה אינה מוגדרת כדרגה אישית (למעט חריגים באישור ר' מרכז תע״ץ).

3.וידוא כי העובד אינו פורש קבע ו/או אינו מקבל גמלה בגין תקופות העסקה קודמות.

1.תנאים וכללי זכאות לדרגה

א.עובד צה״ל פעיל שנפטר יהיה זכאי לקבלת דרגה אך ורק בהתקיים כל התנאים המצטברים הבאים:

ב.וותק: העובד שירת כעובד צה״ל במשך תקופה העולה על 10 שנים.

ג.סטטוס הדרגה: דרגתו יום לפני הפטירה אינה דרגה אישית על-פי הדירוג המתאים.

ד.העדר כפל גמלה/פרישה: העובד אינו פורש קבע ו/או אינו מקבל גמלה בגין תקופות העסקה קודמות טרום קליטתו כעובד צה״ל.

2.מהות ההטבה (תוספת הדרגה)

א.בכפוף לעמידה בכללים, העובד זכאי לקבלה של עד דרגה אחת נוספת לדרגתו הנוכחית.

ב.תוספת הדרגה תיכלל בחישוב המענקים המשולמים למשפחת המנוח בעת פטירתו.

3.סמכות חריגה לדרגה אישית

במקרים חריגים, לראש מרכז תע״ץ קיימת סמכות לאשר דרגה אחת מעל לדרגה האישית, זאת רק במצב בו העובד נמצא בדרגה אישית בכירה טרום הפטירה.

1. בעת הטיפול בתיק נפטר, וודא מיידית את שנות הוותק של העובד – הזכאות מותנית בחציית רף 10 השנים.

2. וודא שהדרגה עודכנה במערכת לתאריך של יום לפני הפטירה, שכן לכך יש משמעות בחישוב המענקים הכספיים למשפחה.

3. זכור לבדוק את עברו התעסוקתי של העובד – אם הוא פורש קבע המקבל גמלה, הוא אינו זכאי להטבה זו.